Meliá Hotels International ha sido galardonada con el Premio Solidario, con el que la ONCE y su Fundación han querido reconocer el esfuerzo de la primera hotelera española por integrar en los procesos laborales de la compañía la realidad de la discapacidad.
Apoyándose en una estrecha colaboración con la ONCE, culminada en 2011 en un convenio del grupo hotelero con la Fundación ONCE-INSERTA, Meliá Hotels International ha contratado a más de 70 personas con alguna discapacidad.
Asimismo, y como justificación del premio, Meliá ha avanzado en accesibilidad, tanto física como telemática, con una nueva web corporativa accesible para personas con discapacidad, aunque la empresa reconoce que queda aún un camino por recorrer en materia de integración.
El galardón ha sido entregado en el marco de la celebración de los primeros 75 años de trabajo de la ONCE, y los primeros 25 años de la Fundación ONCE. La directora de RSC de Meliá, Lourdes Ripoll, explicó al recoger el premio que la compañía “ha trabajado desde 2008, dentro de su compromiso corporativo con la sociedad, por la integración de la discapacidad en los distintos niveles de su cadena de valor: desde la captación de talento y la inserción directa, la contratación de Centros Especiales de Empleo, y la capacitación de colectivos en riesgo de exclusión social, o la eliminación de barreras arquitectónicas o telemáticas”.
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