La tercera edición de Fitur Woman, impulsada por la asociación Women Leading Tourism (WLT), pondrá el acento en el rol de las mujeres en el lugar de trabajo y los cargos que ocupan en la industria turística. También presentará los resultados del estudio “Liderazgo femenino en el sector turístico en España”, realizado por Deloitte.
El programa, que se desarrollará en la mañana del miércoles 18 de enero, incluye ponencias en torno al liderazgo de la mujer en el sector turístico español, la importancia del talento femenino en el mercado laboral o el rol de las mujeres en el futuro sostenible y resiliente de Europa, así como en el desarrollo tecnológico.
El acto de apertura de Fitur Woman 2023 contará con la presencia de la presidenta WLT, Maribel Rodríguez; la directora FITUR, María Valcarce; y la presidenta ejecutiva de PromPerú, Amora Carbajal. Carbajal también participará en el panel sobre talento femenino y desarrollo tecnológico.
Según señala Ifema en un comunicado, “el sector de viajes y turismo emplea a nivel mundial un 54% de mujeres. No obstante, las mujeres aun no ocupan suficientes roles estratégicos en un sector donde la búsqueda de la igualdad sigue siendo un punto clave en la agenda”.
“En el complejo contexto económico y de inestabilidad que les está tocando vivir a las empresas hay que resaltar la importancia que va a tener para estas la incorporación del mejor talento femenino, vector fundamental en el crecimiento de la economía española hasta la fecha y lo será aún más en los próximos años”, añade.
Los organizadores de la sesión señalan también que “tras los efectos de la pandemia con la pérdida de puestos de trabajo y oportunidades laborales o el incremento de las desigualdades de género existentes, incluida la brecha salarial, las mujeres deben tomar las riendas para una recuperación más equitativa”.
